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Recrutement & Management de transition

Le cabinet de conseil en Ressources Humaines
spécialisé dans les postes des Managers
de la fonction informatique

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Directeur des Systèmes d'Information (H/F)
Référence : FR1807DSI
Date : 11/09/2018
 
Présentation de l'entreprise

IT HEAD SEARCH, cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans les postes des Managers des Systèmes d'Information et du Digital, recherche pour un de ses clients un :

Directeur des Systèmes d'Information

Rattaché au Directeur Financier du Groupe, ce poste est basé dans le Cher, à 30 minutes en voiture de Bourges.

Description du poste
LE DESCRIPTIF DU POSTE

Notre client, Groupe familial indépendant spécialiste dans la production alimentaire et leader sur son marché, offre une opportunité de carrière dans un contexte stimulant de refonte du système d’information.

Rattaché au Directeur Financier Groupe, vous êtes en charge du Système d’Information pour l’ensemble des entités du Groupe, à savoir l’alignement stratégique (PLAN), les projets (BUILD) ainsi que le Service Management (RUN).

En vous appuyant sur une équipe de 9 collaborateurs internes en charge de l’assistance à la maitrise d’ouvrage, de la maîtrise d’œuvre applicative (projets, demandes d’évolution et maintien en condition opérationnelle), de la gestion des infrastructures informatiques (projets techniques, administration et expertise) ainsi que du Service Management (production, support, gestion des actifs et des achats), vos responsabilités sont :

• Proposer à votre Direction et au Comité de Direction les orientations stratégiques en tenant compte des évolutions technologies et innovations du marché. Vous participez à la définition d’une politique de management des systèmes d’information en tant que garant de l’alignement et de l’adéquation du système d’information avec les besoins présents et futurs de l’entreprise dans l’objectif d’augmenter la compétitivité et la productivité de l’entreprise, tout en évaluant les risques et les moyens financiers nécessaires.
• Définir la politique de sous-traitance (répartition entre internalisation et externalisation), dimensionner les équipes en fonction des impératifs, gérer les moyens humains, choisir les sous-traitants et négocier les contrats et conditions commerciales.
• Garantir la mise en application de la roadmap applicative (rationalisation du patrimoine applicatif) et infrastructure IT, assurer la gouvernance des projets (comités et instances, affectation des ressources, reporting …), piloter le portefeuille de projets et des demandes d’évolution avec une orientation résultat forte, assurer le support méthodologique en gestion de projet et superviser le pilotage des projets réalisés par les équipes placées sous votre responsabilité.
• Assurer la promotion et nouveaux outils et contribuer activement à la conduite du changement auprès des métiers.
• Etre le garant du maintien en condition opérationnelle, de la disponibilité, de la performance et de la continuité des applications et des infrastructures informatiques en respectant les niveaux de service convenus.
• Proposer à votre Direction la politique de sécurité des systèmes d’information de l’entreprise et assurer le suivi de sa mise en œuvre.
• Ponctuellement, vous pouvez être amené à prendre le rôle de Directeur de projet pour piloter des projets en direct.

Management d’équipe
• Vous assurez l’encadrement des équipes placées sous votre responsabilité (ressources internes et prestataires de service externes),
• Vous animez individuellement et collectivement vos collaborateurs en définissant notamment les objectifs de performance,
• Vous êtes porteur et promoteur du changement auprès de vos équipes, insufflez l’esprit de service aux utilisateurs et veiller à la communication,
• Vous faites progresser vos équipes et vos collaborateurs en leur apportant le support fonctionnel, technologique et méthodologique nécessaire à l’accomplissement des missions qui leur sont confiées.
• Vous développez les compétences de vos collaborateurs, développez la polyvalence, stimulez les processus de formation et d’autoformation de vos équipes et gérez les recrutements.

Gestion des partenaires
• Vous validez le choix des partenaires, pilotez les contrats de prestations, validez les intervenants, supervisez les interventions et animez les comités de pilotage des prestataires externes.
• Vous gérez les relations contractuelles en lien avec le service juridique.

Pilotage financier et achats
• Vous élaborez, proposez, faites valider, suivez et contrôlez les budgets d’investissement et de charges (projets et fonctionnement) de votre périmètre de responsabilité.
• Vous optimisez les coûts.
• Vous négociez les conditions commerciales avec vos partenaires.

Gestion de la relation
• Vous construisez une relation de partenariat forte avec les autres services et Directions du groupe et instaurez et développez une relation d’écoute et de confiance avec les métiers.

Gestion de la connaissance et veille
• Vous êtes garant de la bonne gestion de la connaissance fonctionnelle des applications informatiques, tant en termes d’utilisation que de paramétrage.
• Vous êtes garant de la capitalisation des bonnes pratiques et de l'amélioration continue de la qualité dans la gestion des applications informatiques.
• Vous développez en permanence vos connaissances des process métiers de l’entreprise.
• Vous assurez une véritable veille technologique et fonctionnelle et faites preuve de force de proposition et de proactivité pour favoriser le déploiement de nouvelles solutions ou des changements de process au sein de l’entreprise.

Profil recherché
LE PROFIL RECHERCHE

• • De formation supérieure (BAC+4 ou 5), de type école d’ingénieur ou université équivalente, avec une formation en informatique si possible.
• Vous disposez d’une expérience professionnelle en tant que Directeur de domaines, Directeur de projet, Directeur des Etudes ou Directeur des Systèmes d’Information.
• Vous capitalisez sur une expérience réussie en pilotage de projets et d’une expérience d’au minimum 10 ans des fonctions liées à l’analyse de processus métiers et la gestion d’applications informatiques.
• Vous avez acquis une expérience dans un environnement ERP JD Edwards et des connaissances générales en infrastructures IT.
• Vous disposez d’une expérience réussie en mangement de collaborateurs et contributeurs de projet en mode fonctionnel.
• Une connaissance du secteur d’activité de la distribution ou de l’industrie valorisera votre candidature.
• Vous maitrisez l’anglais dans un contexte professionnel.
• Reconnu pour vos capacités d’analyse et de restitution d’information, vous êtes rigoureux et avez le goût de l’engagement et appréciez travailler en équipe dans un environnement international.


Nous vous garantissons un traitement strictement confidentiel de votre candidature.

Si cette opportunité vous intéresse, passez à l’action ! Préparez votre lettre de motivation ainsi que votre CV actualisé au format Word, si possible avec photo, et postulez au plus vite !

Dans le cas contraire, n'hésitez pas à faire part de cette opportunité à des personnes de votre entourage susceptibles d'être intéressées par ce poste.

Si vous ne souhaitez pas postuler pour ce poste, mais vous faire connaître au sein de notre cabinet, ou actualiser votre CV dans notre base de données, cliquez sur : http://www.it-head-search.com/Envoyez-nous-votre-candidature_503.html
 
Nom de l'employeur
Confidentiel 
Type d'employeur
Société utilisatrice des TIC 
Secteur d'activité
Confidentiel  
Localisation
FR-CENTRE 
Domaine
Gouvernance des SI et Management DSI 
Type de contrat
CDI 
Type d'emploi
Temps complet 
Statut du poste
Cadre
Durée de la mission
Niveau d'expérience
> 10 ans 
Département
IT Head Search - Managers
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